좋소판별기.
희귀 중소2017년 12월 한 달 만에 −40%별에서 돌아온 좋소

(주)비엘피

기타 · 사업자 531860 · 경기도 의왕시 장안남북로1길

0좋소력 / 100

희귀 중소

사람이 안 나가는 회사네요. 다 이유가 있겠죠.

좋소력 상위 100%

카카오톡 채널 추가하고 이달의 좋소 발표 1등으로 받아보기

장부 좋소력

그럭저럭 장부
34/ 100 (높을수록 좋소)

잘난 것도 모난 것도 없는 평범한 장부.

공시 재무로 본 직장 점수 — 망할 위험(부실·생산성)과 박한 대우(처우·분배·착취)를 함께 봅니다.

장부 좋소력 5축

  • 부실6
    부채비율 42% · 또래보다 나음
  • 분배50
    직원 몫(급여 배분율) 73% · 또래 평균권
  • 생산성49
    1인당 영업이익 1,923만원 · 또래 평균권

공시 재무를 또래(같은 업종) 안에서 상대 평가한 5축입니다. 높을수록 나쁨. 분배는 공시 급여 기준이라 성과급·상여는 빠져 있어요.

재무로 본 이 회사

감사보고서 기반 · 추정

금융감독원 전자공시(DART) 감사보고서 · 비엘피 · 비상장 · 2025 기준

1인당 매출
2억원
1인당 영업이익
1,923만원
부채비율
42%
2025 매출
860억원
흑자인데 사람 줄이는 중 — 쥐어짜기

좋소력 축별 점수

  • 영세성0
    직원 351명
  • 고용안정52
    1년 새 인원 -52%
  • 급여처우0
    업종 내 중앙값 이상
  • 정체도26
    회전율·임금동결·성장정체 신호 약함

현재 지표

  • 최대 집단 퇴사 시점2017-12
  • 최대 붕괴 시작2018-08
연봉 상세 — 추정 근거·업계 분위
동종업계 추정연봉 분위
상위 25% 이내
같은 업종 282개사 기준 · 하위 25% 3,497만원 · 상위 25% 4,934만원. 절대 추정연봉은 소득상한으로 왜곡되지만 업종 내 상대 분위는 영향이 적습니다(추정치).

심층 지표

좋소력(영세·박봉 정적 점수)과 별개로, 시계열로 본 두 축 — 사람이 갈리는가 vs 회사가 작아지는가.

사람이 갈리는가 (고통축)

회사는 멀쩡해도 직원이 갈려 나가는지.

회사가 작아지는가 (소멸축)

인원이 천천히/빠르게 줄어 소멸로 향하는지.

데이터 신뢰도 낮음

직원 수 추이

2016-08 ~ 2026-05
0323646201620182020202220242026
최고 578(2025-12)현재 351

평균 연봉 추이

2016-08 ~ 2026-05
1,538만3,654만5,770만201620182020202220242026
최고 5,210만(2026-05)현재 5,210만

입·퇴사 흐름

2016-08 ~ 2026-05
입사퇴사
입사 ▲퇴사 ▼201620182020202220242026
근속 10.8개월월 퇴사 9.3%

입·퇴사율 추이

2016-08 ~ 2026-05
입사율퇴사율
0%57%115%201620182020202220242026
인원 대비 월 입·퇴사 비율퇴사율 안정

그때 vs 지금

내가 입사한 해
113513091%

당신이 들어온 2016년보다 340 늘었어요.

※ 좋소력·회전율은 공공데이터(국민연금 취득·상실) 기반 추정치이며 참고용입니다. 특정 기업에 대한 단정적 평가가 아니에요 — 재미로만 봐주세요.

회전율 = 최근 12개월 (입사 + 퇴사) ÷ 12개월 평균 재직인원 — '퇴사율'(나간 사람만)이 아니라 사람이 드나든 정도입니다. 표본이 작은 회사일수록 들쭉날쭉할 수 있습니다.