무난한 대기업2020년 12월 한 달 만에 −52%별에서 돌아온 좋소
한국산업안전보건공단
기타 · 사업자 122820 · 울산광역시 중구 종가로
대기업 · 직원 2,200명
무난한 대기업
“월급은 나옵니다. 그게 어디예요.”
고통 (갈림)7
입·퇴사 회전이 많을수록 사람이 자주 갈린다는 뜻입니다.
최근 한 달 +21 / -30규모상 소멸 위험 낮음
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현재 지표
- 최대 집단 퇴사 시점2020-12
- 최대 붕괴 시작2020-12
연봉 상세 — 추정 근거·업계 분위
동종업계 추정연봉 분위
상위 25% 이내같은 업종 282개사 기준 · 하위 25% 3,497만원 · 상위 25% 4,934만원. 절대 추정연봉은 소득상한으로 왜곡되지만 업종 내 상대 분위는 영향이 적습니다(추정치).
심층 지표
좋소력(영세·박봉 정적 점수)과 별개로, 시계열로 본 두 축 — 사람이 갈리는가 vs 회사가 작아지는가.
사람이 갈리는가 (고통축)
회사는 멀쩡해도 직원이 갈려 나가는지.
데이터 신뢰도 높음
직원 수 추이
최고 4,356명 (2020-12)현재 2,200명
평균 연봉 추이
최고 6,120만원 (2026-01)현재 5,939만원
입·퇴사 흐름
입사퇴사
근속 5년 4개월월 퇴사 1.6%
입·퇴사율 추이
입사율퇴사율
인원 대비 월 입·퇴사 비율퇴사율 안정
중구 좋소 순위
454위462곳 중 · 상위 98%※ 좋소력·회전율은 공공데이터(국민연금 취득·상실) 기반 추정치이며 참고용입니다. 특정 기업에 대한 단정적 평가가 아니에요 — 재미로만 봐주세요.
회전율 = 최근 12개월 (입사 + 퇴사) ÷ 12개월 평균 재직인원 — '퇴사율'(나간 사람만)이 아니라 사람이 드나든 정도입니다. 표본이 작은 회사일수록 들쭉날쭉할 수 있습니다.